თანამედროვე ბიზნესში თანამშრომელთა კმაყოფილება და ჩართულობა სულ უფრო მნიშვნელოვან სტრატეგიად ყალიბდება. სტატისტიკაც ადასტურებს, რომ ძლიერი გუნდი და სწორად შექმნილი სამუშაო გარემო პირდაპირ აისახება როგორც პროდუქტიულობაზე, ისე კომპანიის გრძელვადიან წარმატებაზე. სწორედ ამიტომ, თანამშრომელთა ლოიალობისა და ჩართულობის შეფასება დღეს ბევრი საერთაშორისო კომპანიისთვის ერთ-ერთი მთავარი ინდიკატორია.

ამ მიმართულებით საინტერესო შედეგები აქვს დეველოპერულ კომპანიას არქის, სადაც თანამშრომელთა ლოიალობის ინდექსმა ბოლო წლებში მკვეთრად იმატა და 2026 წლის კვლევაში უკვე 84% შეადგინა. რას ნიშნავს ეს მაჩვენებელი კომპანიისთვის, რა პოლიტიკა და მიდგომები დგას ამ შედეგის უკან და როგორ მუშაობს არქი თანამშრომელთა განვითარებისა და ჩართულობის გასაძლიერებლად?

სტუმრები: შიო ხეცურიანი - "არქის" გენერალური დირექტორი;
ეთუნა ჟვანია - "არქის" HR დეპარტამენტის ხელმძღვანელი

#ახალიამბები #BusinessMediaGeorgia